Проведена проверка ООО «Перспектива»

Завершена внеплановая проверка ООО «Перспектива», в ходе которой был выявлен ряд нарушений трудового законодательства в отношении работников организации.

Работодателем были допущены нарушения ч.1,2 ст.67 ТК РФ («Форма трудового договора»), ч.1 ст.84.1 ТК РФ («Общий порядок прекращения трудового договора»), ч.4 ст.91 ТК РФ («Нормальная продолжительность рабочего времени»), ст.127 ТК РФ («Реализация права на отпуск при увольнении работника»), ч.1,2 ст.136 ТК РФ («Порядок, место и сроки выплаты заработной платы») и ч.1 ст.140 ТК РФ («Сроки расчета при увольнении»).

По результатам проведенной проверки генеральному директору организации было выдано обязательное для исполнения предписание, обязывающее устранить выявленные нарушения.

Кроме того, было принято решение о привлечении ООО «Перспектива» к административной ответственности по ч.1 ст.5.27 КоАП РФ («Нарушение законодательства о труде и об охране труда»). Общая сумма взысканных с организации административных штрафов составила 100 тыс. рублей.